一个新人或新公司刚进入影视圈，首先需要的是混圈子。然后经历一系列忽悠骗子后，才能真正成长起来。高情商的人会吃一堑长一智，以后能迅速分辨并远离忽悠骗子。而低情商的人吃很多堑也不会长一智，因为他们不懂得总结。如同温水煮青蛙，被忽悠了一圈又一圈，还是傻傻地心怀希望，结果醉生梦死许多年后才发现自己依旧在原地踏步。

那么，要如何学会在影视圈中慧眼识“骗”，并让自己远离他们呢？

影视行业最大的“用户痛点”就是“信息不对称”

低层次的骗子其实你一眼就能看出来。但是，很多道行很深的骗子你一时半会是看不出来的，尤其是是那些看起来虚虚实实的人，最难的就是一些看似很有钱的投资人，他们可以花几千或者几万请你喝酒唱歌，但是投资却一分钱也拿不到。

低端骗子一般由业内人士构成，这部分人是装有能力；高端骗子一般由外行投资人士构成，这部分人是装有钱。

 

影视圈有两个泾渭分明的圈子，一个是核心圈，都是踏踏实实做事的人。另一个就是底层，刚入行的也往往接触到的是这些人，底层最容易出骗子，你遇到骗子的几率也就越大。如果你入行尚浅、道行不深，可以先学会分辨这个三样：水分、忽悠和骗子。

 

说话带点水分是这个圈子的通病，我们可以原谅；但是大忽悠就要小心了，他们已经习惯性夸大自己的实力。用PUA泡学（泡妞学科）的专业术语，就是“展示面”造假。另外，忽悠和骗子也是有本质不同，尤其是职业骗子是要负法律责任的。

影视圈大忽悠那么多，如何避免无效社交？

尽管忽悠很多，但你仍然要去混圈子，因为优秀的人才有聚集效应和乘法效应。学会主动去社交的人，最起码比那些只想依靠自己才华出人头地的人，更容易成功一些。但是，现在影视圈各种聚会、沙龙、饭局、酒局、夜场那么多，你更需要的是避免无效社交。

 

而真正靠谱的圈子里的人都在忙靠谱的项目，也没时间搭理外行和新人。但你必须拼命混到这个圈子里来，才能参与到好项目。如果你真正混进了上层圈子，你会发现身边忽悠明显少了，基本上都是做事的人，这个时候你的效率就会大大提高。

 

人的精力是有限的，无论你加了多少个微信群，加了多少个好友，或参加了多少个活动，交换了多少张名片。但是根据“150人定律”，一个人最多最多只能维护150个朋友，多了就维护不过来了，所以你的朋友上限就是150人。其实人的这一生不同阶段的升级，都是在淘汰一些，并加入一些，但是不知不觉都在维持这150人的水平。

 

如果你把过多时间都用在维护一些不靠谱的人脉上，必然会分散你的精力。并且自我感觉人脉很强的虚假繁荣会害的你不思进取。如果你在一个不靠谱的人身上浪费了一两年的时间还没做成事，那么你要毫不犹豫地急流勇退、更新人脉，否则你会输掉的更多。在这个圈子，能做成事的人和做不成事的人完全是泾渭分明的两个群体。珍惜生命，远离不靠谱的人。

 

其实你自身强大了，自然身边靠谱的人就多了起来！

人脉的实质是 “公平交换”

有时候你认识了某位大佬，共同参加过一个活动，吃过一顿饭，交换过名片，或者在一个微信群里，也加上了好友。这时候连你自己也产生了错觉，以为他是你的朋友。但其实，这些大佬并不等于是你的资源。

 

因为你们是“轻度关系”。在这个行业，每个人的转折点，都是碰到了能和你产生“重度关系”的贵人。可能他不是最有钱的，但是却是愿意出小钱帮助你的，例如给你投资了一部小片。一定要珍惜这些人。

 

所以与其临渊羡鱼，不如退而结网。人脉和你的实力是相匹配的。如果你强大，自然水到渠成。如果你没价值，认识了也白搭，也不会产生合作。所谓的人脉是对等交换的。

 

所以在影视圈光靠社交混不出来，你必须有真本事！但千万不要为了认识大佬而夸大自己，染上忽悠的恶习。因为到了这个层面，大家都经历了这么多忽悠，都能一眼分辨出忽悠的人。尽管你会看到有些忽悠混的还不错，但这些人都不值得你去学习，或者你也学不来。有些人有他独特的利用价值，但是你看不出来，例如他能给大佬们发妞。

 

正如李笑来先生所说：尽管绝大多数人不愿意承认，他们的所谓“友谊”实际上只不过是“交换关系”。可是，如果自己拥有的资源不够多不够好，那么就更可能变成“索取方”，做不到“公平交换”，最终成为对方的负担。 这种像市场交换的“等价原则”，听起来残酷，却是人脉的本质所在。 

 

只有优秀的人才拥有有效的人脉，那些不优秀的人往往并不知道这样貌似简单的道理，他们甚至没有意识到自己的状况只能使得自己扮演“索取者”的角色；进而把自己的每一次“交换”都变成“不公平交换”，最终更可能使交换落空——因为谁都不喜欢“不公平交换”。

 

如果，终于有一天，你已经成为某个领域的专家，你会惊喜于真正意义上的有价值的所谓高效的人脉居然会破门而入。你所遇到的人将来自完全不同的层面，来自各种各样意想不到的不同的方向。甚至，你会获得意外的帮助。

 

所以打造自己，就等于打造人脉 。

是时候清理一下你的朋友圈了

2017年，钱难找了，项目亏损率又增加，自然不靠谱的人又多了起来，市场又回到前些年那种乌烟瘴气的时代，就跟雾霾成为常态一样，大家要做好心理准备。

 

对于新人新公司来说，你自己也不要幻想走捷径，更不要总想着一下吃个胖子，去做几千万的大项目。老老实实做几个小项目，靠商业模式取胜。苍蝇不叮无缝的蛋，你自己不贪心，谁也无法骗得了你。

 

所有检验忽悠和骗子的规则只有一条：“入袋为安”。就是他有没有项目？有没有钱？项目签约了吗？钱到账了吗？

除此之外，都是虚的。

 

大家知道，影视圈像就金字塔一样由三个阶层组成。

 

顶尖上是一线公司和一些二线顶尖的制片人、导演等人组成，这些人是实干家。尽管他们的项目有赚有赔，但是毕竟是在常年努力做事。虽然他们也经常为了项目说说大话，但一般都是有5说成10。

 

金字塔中间是忽悠群体。必须靠忽悠才能攒成项目，但是亏多赚少。亏完一个投资方继续忽悠下一个投资方。他们是有1吹成10。

 

如果刚进入影视圈，你能接触到的大多数是处于底层的骗子。这些人常年没有做成一个项目，把0吹成1，甚至吹成10。

忽悠和骗子看起来像是生活在顶尖阶层，但是辨别他们很容易。自己有没有成功案例，是否真正自己主控的项目？你尤其要注意忽悠了两年还没有拍摄的项目。

必须有过主控的项目，并且是赚了钱的项目才值得信任。否则影视项目90%以上的亏损率，真正的好项目怎么可能轮到你参与？

现在还在街边撸串谈过亿大生意的人，赶紧删掉吧。现在大家都去咖啡厅了，我建议漫咖啡门口可以竖一个牌子：禁止谈一亿以内的小项目。

 

珍爱生命，远离骗子！从现在开始，你要认真清理一下的朋友圈，如果有一些人十年如一日只空谈项目，并且只是参加别人酒局饭局发布会并拍照发朋友圈的，赶紧删掉吧。

☞附：这几招教你辨识影视圈的骗子

首先来说一下低端骗子，比较容易识别。

 

1、经常把各种大咖放在嘴边的。并且亲切只叫大咖名字而不提姓，例如中军中磊长田，以及艺谋凯哥小刚。凡是提起女明星，都是妹妹。提起男明星和大导演都是哥们，手机里都有亲切合影。并且随口说出明星的小隐私小爱好，例如某个明星最喜欢吃我做的私房菜，或某个明星最喜欢和自己大牌等等，这些都是套路。

 

2、固定回报，百分百赚钱的豪华PPT项目。新公司刚接触最多的就是“豪华PPT”项目，有多豪华？上面一大堆“拟定”明星，并声称已经口头答应来演了。一个总投资3000万的PPT项目，却列了一大堆单个片酬就过3000万的卡司。要知道一线卡司的时间早已经排到一年以后了，并且他们都是必须看完整剧本，必须片方签下导演和演对手戏的明星才会考虑。

 

3、政府扶持项目。低端骗子知道自己没钱，但会说自己认识有钱人——背后有基金，有权人——地方政府，圈内人——导演、明星、大佬。

按说“政府文件扶持”这么大的项目应该放到高端骗子那一栏去讲！很可惜这些只是低端骗局。一般是年龄比较大却啥也没混出来的骗子们愿意搞这些，年轻骗子不这么玩，他们知道就算说有政府关系也没人信。

还有就是说自己背后有大基金的，以及搞文化地产的也可以都归为此类。例如说某地方政府给了一块地。要知道只有万达、华谊这样的一线大公司才有资格玩文化地产概念。

 

然后再说说高端骗子，这个不太容易分辨。

 

4、装大款，不差钱的人。根据我多年被忽悠的经验：公司一进门就是古典装饰，例如弄个大石头，大木头喝茶，墙上挂名家字画，这种中式奢华风一看就是从传统行业进来的外行。如今电影市场已经是一个服务年轻人的天下。这样的路数，会有优秀人才愿意加盟吗？连最基本风格都没有融入，所以可见其思维落后到什么程度？

 

5、所谓的影视基金。其实电影市场一变，原来那些影视基金公司的钱早就逃跑了，只剩下了基金空壳，这些人又为了各种目的而残留了下来。他们一般没有投过项目，或者几年仅跟投了一两个项目。这样的基金最好提防，因为他们投过的项目一般都会是亏损，然后一朝被蛇咬十年怕井绳，接下来就只看不投资了，资金已经撤退，只留下几个人拿着唬人的名片忽悠而已。

 

6、低端骗子一般在漫咖啡，高端骗子一般在五星酒店大堂吧。现在的漫咖啡主要是谈网大和网剧的人比较多，人均消费30元左右，物美价廉。而高端人士一般会去丽思卡尔顿、昆仑饭店、四季酒店等五星酒店大堂吧，人均消费150元，这基本上也算是一个门槛吧。这几个地方能碰到靠谱一些的高端人士，最起码概率高一些。但这些地方现在也有被高端骗子沦陷的趋势，所以高端人士还要再找更高端更安静的地方谈事。